Pecha Kucha:
Kurzvorträge mit 20 Bildern die 20 Sekunden gezeigt oder erklärt werden = maximal 6 Min 40 für eine Präsentation. Ein tolles Format aus Japan, um Ideen, Projekte, Arbeiten und andere Herzensanliegen rasant und lebendig zu präsentieren!
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sind euch eigentlich die "lehren des grigori grabovoi " und anderen russInnen bekannt??
z.b. "vereinheitlichtes system des wissens", "die allgemeine rettung und harmonische entwicklung der inneren und äusseren welt", "wiederherstellung des menschlichen organismus durch konzentration auf zahlen"(="zahlenapotheke"), u.a.? -> http://www.grabovoi.de/ oder via svetlana smirnova und SVET hamburg, zentrum für geistige technologien
alles was ich zu verstehen glaube fasziniert, bestätigt und erweitert bisher gedacht-gewusst& wahrgenommenes. und am grossen rest arbeite ich ;-)
als sogenannt "extrasensitiver" wissenschaftler in den 90-er jahren mit aufträgen in raumfahrt, bei der usbekischen fluggesellschaft und in der seismologieprävention tätig, untersucht grigori grabovoi (GG) die feinstoffliche welt und definiert ihre gesetzmässigkeiten neu. unermüdlich "erfindet" er hilfsmittel für "normalos" wie mich und co, mit denen wir uns auch der lebensaufgabe nähern können: "das wissen der seele in eine logische form zu übersetzen und diese bewusst schöpferisch zu verwenden zum wohle jedes einzelnen, der erde und allem."
einheit, erhaltungssatz der information, gott in jedem von uns, konzentration als mittel zur erschaffung der umfassenden harmonie oder: "seele erschafft licht und information, geist verlegt diese ins bewusstsein, letzteres realisiert damit materie, die wir um uns herum als formen sehen"
in russland wurde GG allerdings vor allem bekannt dadurch, dass er methoden kennt, um "todkranke" menschen gesund werden zu lassen, oder dass menschen selber lernen, mit diesen ("einfachen"!) methoden zu gesunden, es wachsen organe oder zähne nach. mittlerweile findet scheinbar auch zusammenarbeit mit der klassischen medizin und spitälern statt - endlich!
also alles ist möglich - verrückt - hab erst die spitze des eisbergs beschrieben, passt gut zu methoden aus der quantenphysik, &-heilung(kinslow) und so... zu openmind, kaffee und integral sowieso...
sprache manchmal amusant durch erfrischend kuriose ausdrücke, da eben aus dem ungewohnten technischen russischen herkommend. guter zugang für rational-wissenschaftsgläubige menschen. somit gehts nachher noch schneller mit dem "neuen bewusstsein" ;-))
und wenn du jetzt immer noch mitliest, wirst du wohl nicht mehr so schnell loskommen von alledem?!
Aktueller Talkreich Podcast:
Warum fehlt wirkliche Reflexion in Industrie und Wirtschaft?
Ein Gespräch mit Patrizia und Bernhard Kaschek
Patrizia und Bernhard Kaschek sind seit über 10 Jahren Organisationsentwickler und Prozessberater für Unternehmen. Selber haben sie langjährige internationale Führungserfahrung auf Top Ebene. Sie begleiten Firmen in Veränderungsprozessen und bringen „nachhaltiges“ Wissen, welches nicht lediglich auf Profitmaximierung basiert, ein. Sie hinterfragen das System der Organisation, damit auch ein Paradigmenwechsel in Unternehmen im Innen und Aussen stattfinden kann.
Mit dem Spruch von Albert Einstein: „Probleme kann man niemals mit derselben Denkweise lösen, durch die sie entstanden sind“, bringen Patrizia und Bernhard Kaschek alternative Denkweisen in Organisationen ein.
Historisch gesehen, sind in Zeiten von grossen Krisen, die Menschen bereit sich zu verändern. Scheinbar waren die Krisen bis anhin noch nicht gross genug, um auch wirtschaftlich ein Strukturwechsel einzuleiten. Ein gutes Beispiel hierfür sind die Banken und die Automobilbranche. Viele Grossunternehmen sind noch weit davon entfernt, nachhaltig zu produzieren, denken und handeln.
Warum fehlt die wirkliche Reflexion in der Industrie und Wirtschaft? Warum geht man den tieferen Gründen, die solchen Krisen zu Grunde liegen nicht nach? Warum Gewinnmaximierung nicht alles sein kann und wie kann eine nachhaltige Veränderung in Unternehmen stattfinden?
Antworten dazu im Talkreich Podcast! Eine wahre Horizonterweiterung für jede Führungsperson!
